Pour RJAMI, la gestion de l'épargne salariale et de la retraite constitue un métier à part entière.
La société tient son expertise en la matière d'une triple valeur ajoutée :

• une ingénierie apportant des solutions sur mesure aux besoins des différents partenaires du monde de l'entreprise -dirigeants, DRH, représentants des salariés-,
• une gamme de produits spécifiques et une méthodologie de gestion adaptées aux grandes entreprises comme aux PME/PMI,
• des performances cohérentes avec les objectifs des salariés dans une transparence totale.

L'organisation de RJAMI favorise l'intégration des équipes par type d'activité, cette spécialisation garantissant disponibilité et réactivité, qualités particulièrement recherchées par les entreprises et leurs salariés.

Les membres de l'équipe Epargne Salariale et Retraite de RJAMI se sont imposés parmi les meilleurs spécialistes dans ce domaine. Par le haut niveau de professionnalisme et la motivation de ses collaborateurs, la société a réussi à s'attacher la confiance d'entreprises de renom international et de leurs salariés.